【生活費どうするの？】サービス残業当たり前だと子供を育てるのは不可能【Web業界の闇】
2019/01/04
『あなたは何歳までサービス残業や見なし残業を続けるつもりですか？』
Webデザイナー、Webプログラマー、Webディレクター、フロントエンドエンジニアなど、Web業界で働く人の多くがサービス残業やみなし残業で働いているという現実があります。
なお、『みなし残業』とは”あらかじめ月給に残業代を含める”という考え方です。
もしあなたが独身ならサービス残業・みなし残業をこのまま続けても大した問題は無いでしょう。しかし、結婚して子供が出来たらそんな呑気な事は言っていられなくなります。
この記事の目次
サービス残業が当たり前になってると結婚して子供を産み育てるのは不可能
Web業界で働く人の生涯未婚率の高さが話題になることがたまにありますが、おそらくサービス残業やみなし残業が原因だと思うんですよね。
なぜなら、子供を産み育てるのは不可能だからです。そうでなくても困難を極めるでしょう。
「サービス残業やみなし残業やっても子供を産み育ててるわ！」と主張する人もいるかも知れません。
たしかに、高収入ならサービス残業やみなし残業をやっても何とかなります。しかし、世の中高収入の人ばかりではないのです。
頑張って残業することで足りない生活費を補填しているという現実
世の中には『家族を養うために頑張って残業している』人が大勢います。
子供1人育てるのに月4～7万円が必要な事実を知っていますか？ 2人なら月8～14万円ですよ。
どうやってこの費用を捻出するかというと残業して稼いでいるんですよね。
サービス残業やみなし残業ではいくら働いても給料は固定なので、費用の捻出が出来ないわけです。
もしあなたが結婚して子供を授かったらどうしますか？
30歳前後になると結婚を決意するようになりますが、そうなったらあなたはどうしますか？
「子供を養わないといけないので残業代ください」と言ったところで会社の体質はそんなに簡単には変わりませんし、そもそも、残業代を払わない事でギリギリ会社が成り立っている場合もあります。
「昇給を期待してとにかく働きまくる」というのもオススメしません。なぜなら、月４～７万円の昇給なんて何年後になるか分からないわけですからね。
共働きするにも子供がある程度大きくなってからじゃないと駄目です。
つまり、無理ゲー状態なわけです。
となると、会社には期待せず別の方法で稼ぐ必要があるわけです。
サービス残業から解放される為の具体的な方法
サービス残業から解放される方法は大きく分けて2パターンあります。
『転職する』か『定時で帰り副業する』かです。
転職してサービス残業から解放されるパターン
転職をしてサービス残業が無い仕事をやりましょう。
「そんなの入社しないと分からないでしょ？」という人がいるかも知れませんが、確実な方法もあります。
それは派遣かフリーランスで働くということです。
派遣社員で働く
派遣社員はきっちり就業時間が決まっています。会社が雇用しているわけではないのでズルズルと残業することはありません。
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フリーランスで働く
フリーランスなら時間的な拘束はありません。完全に自分のペースで出来ます。
社員とは違い能力があればいくらでも稼げるのも魅力です。
フリーランスで働くとなると「仕事をどうやって取ってくればいいの？」という心配もあるかと思います。
そういう人は『ギークス（geechs job）』に登録しておくと良いでしょう。3,000社以上が利用しているので簡単にWeb系、IT系の仕事が見つかります。また、登録者の平均年収は780万円と公表されているのでかなり稼げるはずです。
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定時で帰り副業をすることでサービス残業から解放されるパターン
残業代は出ないけど基本的に定時で帰れそうな職場なら副業という選択もアリです。
先ほど紹介した『ギークス』で案件を受注して帰宅後作業するのもアリですし、副業が禁止されているならブログやサイトを運営してアフィリエイトで収入を得ましょう。
ブログ・サイト運営やアフィリエイトの始め方については、下記の記事の『副収入を得るならブログアフィリエイトがオススメ』という項目を参考にしてみてください。
まとめ
それではまとめます。
- 子供の生活費は月4～7万円。多くの人は残業して不足分を補填している
- サービス残業・みなし残業では補填できない
- 昇給を願ってサビ残しても月4～7万円増えるのに何年かかるか分からない
- サービス残業から解放されるには『転職』か『定時退社をして副業』か
といった感じですね。
将来が約束されているでもない限りはサービス残業はしない事をオススメします。
あなたの人生ですから、あなたにとってプラスになる選択をしましょう。